BPJS TK Canangkan Zona Integritas

Ekonomi-Bisnis | Kamis, 30 Agustus 2018 - 23:47 WIB

BPJS TK Canangkan  Zona Integritas
FOTO BERSAMA: Asisten Deputi Direktur Wilayah Bidang Pemasaran BPJS Kanwil Sumbarriau, Eko Yuyulianda didampingi Kepala Kantor Cabang BPJSTK Pekanbaru Kota, Mias Muchtar foto bersama perwakilan stakeholder usai penandatanganan pakta integritas, Kamis (29/8/2018). (BPJS FOR RIAU POS)

PEKANBARU (RIAUPOS.CO) - Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (BPJSTK) Kantor Cabang Pekanbaru Kota canangkan zona integritas dalam prinsip good governance.

Pencanangan dilakukan dihadapan stake holder, para mitra, Kamis (30/8) di Kantor Cabang Pekanbaru Kota. Dimana seluruh stakeholder melakukan penandatanganan pakta integritas bersama BPJS Ketenagakerjaan Pekanbaru Kota.
Good Governance sendiri mengimplementasikan prinsip-prinsip kedisiplinan, pola tata pelayanan  yang sudah dianut oleh BPJSTK.

"BPJSTK akan berkelanjutan dalam proses perekrutan. Karena itu bagaimana integritas, pelayanan yang selama ini sudah kami maksimalkan, hari ini kami launching dihadapan stake holder dan mitra," ujar Kepala Kantor Cabang BPJSTK Pekanbaru Kota, Mias Muchtar.
Baca Juga :Petani di Sijunjung Meninggal Tersambar Petir, BPJS Ketenagakerjaan Gerak Cepat Bayarkan Manfaat

Menurut Mias, komitmen tata kelola yang baik tidak hanya menciptakan hubungan yang harmonis.Diharapkan proses bisnis akan berjalan sesuai dengan pribadi yang good governance. Dan itu akan meningkatkan keberhasilan.

"Dikantor atau internal sudah kita lakukan. Komitmen memberikan pelayanan yang maksimal. Dan lewat beberapa pilihan pelayanan termasuk online akan memudahkan masyarakat peserta," ujar Mias.

Dalam implementasi Good Governance ini menurut Mias evaluasi terus dilakukan. Hal tersebut juga disampaikan Asisten Deputi Direktur Wilayah Bidang Pemasaran BPJS Kanwil Sumbarriau, Eko Yuyulianda.

Menurutnya penerapan good governance di kantor cabang dan perintis akan dilakukan monitoring dan evaluasi.

Termasuk nantinya akan ada reward yang menilai langsung sejauh mana good governance sudah dilaksanakan dengan baik. "Reward yang diberikan bentuk dari monitoring. Kita akan lihat sejauh mana pelaksanaannya. Jika skornya tinggi berarti pengaplikasiannya berjalan dengan baik," ungkap Eko.

Penerapan zona integritas dengan prinsip good governance sendiri bukanlah barang baru bagi BPJSTK. Sejak bernama Jamsostek sudah dilakukan pelayanan yang dengan prinsip good governance.

Pencanangan zona integritas dengan prinsip good governance dipertegas lewat penandatanganan pakta integritas. Stakeholder dan mitra berkomitmen untuk mengawasi dan menjadi saksi bagaimana pelayanan maksimal dan baik yang dilakukam BPJSTK.

Sementara itu Branch Manager Agung Toyota Sutomo Nellyta Hasrimar mengaku salut dengan BPJS Ketenagakerjaan Pekanbaru Kota yang terus melakukan inovasi-inovasi baru dalam peningkatan pelayanan.

"Kami sangat terbantu. Kontribusi kami sebagai peserta BPJSTK juga memberikan masadepan bagi pekerja.  Dan saya bangga dan mendukung slogan BPJSTK yang bersih," kata Nellyta. (hen)









Tuliskan Komentar anda dari account Facebook